Ile zarabia tynkarz w Norwegii?

Osoba pracująca na stanowisku tynkarza powinna mieć wykształcenie zawodowe i specjalistyczną wiedzę z zakresu budownictwa. Choć najprostsze prace tynkarskie mogą wykonywać nawet osoby, które zawód opanowały tylko na drodze praktycznego przyuczenia, tynkarz, który chce uchodzić za fachowca w swojej branży powinien dysponować wiedzą na temat składników tynkarskich (kruszyw, piasku, wapna, cementu, gipsu, barwników), dozowania ich, a także barwienia i dobrania właściwego koloru zapraw. Fakt, że na rynku dostępnych jest coraz więcej zapraw gotowych, nie powinien przesądzać o tym, że tynkarz rezygnuje ze zdobywania fachowej wiedzy. Jeśli tak zrobi, może na zawsze utknąć na stanowisku pomocnika tynkarza.

Do obowiązków tynkarza należą:

  • analizowanie rysunków i planów robót tynkarskich
  • przygotowywanie różnych podłoży pod wykonanie tynku
  • przygotowywanie zapraw tynkarskich
  • wykonywanie, naprawa i konserwacja tynków różnego rodzaju
  • obsługa maszyn i narzędzi tynkarskich
  • organizowanie swojego stanowiska pracy zgodnie z zasadami BHP i ochrony ppoż.
  • organizowanie transportu materiałów na budowie

Praca tynkarza to ciężka fizyczna praca wymagająca dokładności i zmysłu estetycznego. Tynkarz nie może mieć lęku wysokości, ważne też, żeby miał dobrą kondycję fizyczną i umiał podjąć współpracę z innymi członkami ekipy budowlanej. W pracy tynkarza ważne są sprawność rąk i precyzja ruchów,  dobry wzrok, cierpliwość, opanowanie, sumienność i dokładność. 

Ile zarabia tynkarz w Polsce

W Polsce miesięczne wynagrodzenie całkowite (mediana) na tym stanowisku wynosi 3 730 PLN brutto. Co drugi tynkarz otrzymuje pensję od 2 870 PLN do 5 100 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych tynkarzy zarabia poniżej 2 870 PLN brutto. Na zarobki powyżej 5 100 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych tynkarzy. Z uwagi na fakt, że tynkarze znajdują zatrudnienie zarówno w przedsiębiorstwach państwowych jak i prywatnych, a także prowadzą własną działalność gospodarczą, zarobki mogą być naprawdę bardzo zróżnicowane.

Czy warto szukać pracy w Norwegii?

Według raportu STAMI  (Statens Arbeidsmiljøinstitutt – podległy Ministerstwu Pracy i Spraw Socjalnych Instytut ds. Bezpieczeństwa i Higieny pracy) w 2016 r. pracowników z krajów Unii Europejskiej z regionu Europy Wschodniej było w Norwegii około 118 tys, a od tego czasu ich liczba stale rośnie. Raport STAMI obala także mit, który powiela sporo Norwegów: imigranci, a w szczególności polscy pracownicy nie przybywają jedynie po zasiłki. Nie inaczej jest w przypadku tynkarzy. Jako przedstawiciele branży budowlanej mogą oni liczyć w Norwegii na następujące stawki godzinowe:

  • pracownicy wykwalifikowani: 209,70 NOK
  • pracownicy niewykwalifikowani bez doświadczenia w branży: 188,40 NOK
  • pracownicy niewykwalifikowani z minimum rocznym doświadczeniem w branży: 196,50 NOK
  • pracownicy poniżej 18 roku życia: 126,50 NOK.

Warto pamiętać, że w norweskiej branży budowlanej nie mamowy o zarobkach uznaniowych, nie obowiązuje też pensja minimalna. Co roku przedstawiciele pracodawców oraz związków zawodowych negocjują minimalne stawki godzinowe. W roku 2020, z uwagi na pandemię, negocjacje odbędą się nie, jak zwykle, wiosną, a 3. sierpnia.

Rozmowy rozpoczną się od renegocjacji warunków obowiązujących układów zbiorowych, dotyczące m.in. stawek minimalnych dla zatrudnionych w Norwegii. Pozostałe negocjacje ruszą dopiero, gdy dwie główne strony osiągną porozumienie, w związku z czym ustaleń dla wszystkich zainteresowanych branż, np. o podwyżkach, będzie można się spodziewać dopiero na jesień. Dopiero, ale na pewno. 

Czego oczekują od polskich tynkarzy norwescy pracodawcy?

W ogłoszeniach o pracy, których dla tynkarzy nie brakuje, najczęściej pojawiają się następujące informacje:

Obowiązki

  • przygotowanie podłoża
  • wyznaczenie powierzchni tynkowania
  • wykonanie obrzutki
  • wykonanie narzutu
  • wykonanie gładzi
  • wykonanie faktury

Wymagania

  • komunikatywna znajomość języka norweskiego lub angielskiego
  • min. 2 letnie doświadczenie w pracy tynkarza
  • doświadczenie w przygotowywaniu zapraw tynkarskich
  • preferowani kandydaci w wieku 25-50 lat
  • dyspozycyjność do podjęcia pracy od zaraz

Coraz więcej Polaków emigruje wraz z rodzinami i wcale nie przyjeżdżają do Krainy Fiordów w ciemno, żeby na miejscu szukać jakiejkolwiek pracy. Polscy pracownicy chętnie podejmują współpracę z firmami zajmującymi się pośrednictwem pracy za granicą. Ta współpraca jest szczególnie cenna właśnie teraz: norweski rząd dostosowuje obecne przepisy do sytuacji pandemicznej.

Wraz ze spadkiem liczby chorych, odmrażane będą kolejne gałęzie gospodarki oraz liberalizowane przepisy dotyczące pracowników z zagranicy. Wybierając się do Norwegii koniecznie trzeba mieć więc pakiet niezbędnych dokumentów, bowiem podczas podróży możesz być poproszony o przedstawienie jednego z poniższych:

  1. Umowa o pracę z norweskim pracodawcą
  2. Umowa o pracę z firmą z innego kraju UE/EOG (np. z Polski), która zaświadcza, że pracodawca powierzył ci pracę na terytorium Norwegii
  3. Jeśli posiadasz własną firmę, możesz przedstawić umowę świadczącą o wykonywaniu zlecenia na terytorium Norwegii

Szukasz pracy za granicą?

Zarabiaj nawet 100 zł/h

Aplikuj już teraz →